Niveau du Cadre de reconnaissance des apprentissages (LRF)
Essentiel au milieu de travail
Certificat de reconnaissance
12 000 inscrits
Description du cours
L’intimidation touche plus de milieux de travail qu’on ne le croit — et ses effets sur les individus et les équipes peuvent être graves et durables. Ce cours vous aide à reconnaître les manifestations de l’intimidation, à comprendre pourquoi elle passe si souvent inaperçue et à vous doter de stratégies pratiques pour y faire face et la prévenir. Que vous soyez collègue, superviseur ou professionnel des RH, vous repartirez en sachant comment agir concrètement et favoriser un milieu de travail où chacun se sent en sécurité et respecté.
Compétences que vous acquerrez :
Conscience sociale
Objectifs d'apprentissage
Reconnaître et définir clairement l'intimidation afin de pouvoir la repérer rapidement et y réagir de manière appropriée en milieu de travail.
Comprendre pourquoi l'intimidation survient en apprenant les motivations courantes derrière ce comportement et son incidence sur les équipes et la performance.
Réagir avec confiance en élaborant des stratégies pratiques de « bouclier » et en sachant quoi faire si vous subissez ou êtes témoin d'intimidation.
Renforcer la culture du milieu de travail en appliquant des pratiques anti-intimidation, en comprenant les exigences légales et en créant un plan d'action personnel pour soutenir un milieu de travail respectueux.
À qui s'adresse ce cours?
� Travailleurs et superviseurs du secteur de la fabrication d'aliments et de boissons.
� Toute personne souhaitant améliorer ses compétences numériques et sa communication au travail.
� Nouveaux employés qui s'adaptent à des environnements axés sur la technologie.
